亚洲城ca88官方网站欢迎您 >亚洲城ca88唯一官方网站 >CVS监督人员在行动中提出异议人士和雇员的诉讼请求 >

CVS监督人员在行动中提出异议人士和雇员的诉讼请求

2019-08-17 11:06:17 来源:工人日报

  

CVS监督人员在行动中提出异议人士和雇员的诉讼请求

CVS pharmacy
在这张照片中,2010年7月28日在纽约市看到一家CVS药店。 照片:路透社/ Mike Segar

CVS药房的四名前雇员星期三对该公司提起诉讼,指控经理人种族歧视购物者并对少数族裔工人使用种族主义诽谤。 这起诉讼是由纽约曼哈顿联邦地方法院提起的“商店侦探”,也就是众所周知的“市场调查员”,他们被命令跟踪黑人和西班牙裔购物者。

这些侦探,无论是黑人还是西班牙裔人,都是因为他们抱怨对客户和他们自己的种族歧视而被解雇。

据“纽约时报”报道,安东尼·萨尔瓦托雷(Anthony Salvatore)是其中一名主管,他经常告诉员工“黑人总是那些小偷”和“很多西班牙裔人偷窃”。 据报道,另一位主管阿卜杜勒·塞莱恩(Abdul Selene)曾建议这四人“观察黑人和西班牙裔美国人以追捕更多病例”。

据路透社报道,该诉讼还指出,即使没有迹象显示黑人购物者会偷窃任何东西,该商店的主管“也会给出这些指示,并且永远不会对白人购物者发出这样的指示。”

根据诉讼案,当其中一名原告Kerth Pollack与商店主管进行辩论时,Salvatore打电话给他并命令他“让他的黑屁股回到商店并道歉”,“泰晤士报”报道。

称其他三名原告为Sheree Steele,Delbert Sorhaindo和Lacole Simpson。 该报引用了这起诉讼,称该商店的侦探“被指示遵循完全卑鄙和种族主义的指示。具体而言,他们一再被指示故意以黑人和西班牙裔购物者为目标并对其进行种族歧视。”

据报道,Pollack,Simpson和Sorhaindo在2月至4月期间被解雇,而Steele在获得批准的假期后于2013年7月不被允许重返工作岗位。

这些事件违反了“纽约人权法”和类似的城市法,禁止雇主歧视雇员,路透社援引该诉讼称。 原告还预计将向美国平等就业机会委员会提交一份案件,此举将有助于他们增加更多索赔。

“尽管近年来大型零售商的客户提出了许多备受瞩目的购物和伪装案件,”据“纽约时报”报道,原告律师大卫·戈特利布说:“这是第一次一群员工联合起来提供一个内部账户,并在世界上最大的零售商之一揭露公然的种族定性政策。“

总部位于马里兰州的CVS表示对这些指控感到“震惊”,并补充说它将在诉讼中打击索赔。

“纽约时报”报道,CVS的发言人卡罗琳·卡斯特说,该公司制定了“严格执行的非歧视政策。”她说:“我们服务于所有社区,我们不容忍任何歧视政策或做法的政策或做法任何一个团体。“

去年8月,梅西百货公司支付65万美元,用于在2007年至2013年间在曼哈顿的先驱广场商店解决种族貌相称。该案件由18名客户提出,称该公司已无理由拘留他们。 同月,奢侈品零售商Barneys同意掏出52.5万美元,以麦迪逊大街旗舰店对客户进行种族貌相的指责。


载入中...

(责任编辑:贺兰膪)
  • 热图推荐
  • 今日热点